HEADHUNTER & PERSONALVERMITTLUNG FÜR INGENIEURE
Die Recruiting-Boutique für Ingenieure
Bei unserer Personalvermittlung für Ingenieure bringen wir unsere über viele Jahre gewachsene Expertise in der Besetzung Ihrer vakanten Engineering-Stellen und im Headhunting von Ingenieuren ein. Unsere Personalberater für Führungskräfte und Professionals haben den fachspezifischen Background und kennen daher die Anforderungen aus der Praxis.
Wir sorgen für passende Matches: Engagiert. Exzellent. Integer.
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IHRE VORTEILE
Das ist TechMinds als Personalvermittlung für Ingenieure
Engagiert.
Verkürzen Sie Ihre Time-to-Hire mit uns signifikant.
Überlassen Sie uns das Headhunting, Multi-Channel-Sourcing und die Vorauswahl. Kandidatenvorschläge erhalten Sie in durchschnittlich 14-30 Tagen.
Exzellent.
Freuen Sie sich auf passende Kandidaten.
Tech-Personalberatung ist unser Spezialgebiet. Einer unserer erfahrenen HR-Berater steht Ihnen jederzeit als persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung.
Integer.
Wir bieten integere Personalberatung für Ingenieure.
Dank unseres aufrichtigen Interesses und intensiven Vorgesprächs mit Ihnen entwickeln wir schnell das richtige Gespür für Ihre Anforderungen.
Lernen Sie unsere Headhunter für Ingenieure kennen.
SERVICES FÜR SIE
Leistungen unserer Personalberatung im Engineering für Ingenieure
Anforderungsdefinition
Kennenlernen & Ihre Leistungspaket-Auswahl: Expert Search // Executive Search // Leadership Advisory
- Methodisches Briefing-Gespräch mit Ihrem persönlichen, erfahrenen Tech-Recruiter
- Spezifische Suchstrategieentwicklung für Sie und Einschätzung der Marktlage
Individuelle Direktansprache
Smarte Multi-Channel-Suche sowie exklusive Direktansprache in internen und externen Netzwerken
Methodische Qualifikationsgespräche sowie Prüfung und Vorselektion der Bewerbungsunterlagen
- Qualifizierte Kandidatenvorschläge mit TM-Kurzprofil, CV und individueller Kompetenzmatrix
Agiles Vorgehen
Mittels digitaler, interaktiver Shortlist haben alle Projektmitglieder Zugriff auf sämtliche Informationen
- Umsetzung Ihres Feedbacks im laufenden Projekt schnell und pragmatisch
- Ihr persönlicher und erfahrener Tech-Personalberater steht Ihnen jederzeit zur Verfügung
Qualität & Quantifizierung
78% Interview-Einladungsquote unserer vorgeschlagenen Kandidaten
10,3 Tage bis zum 1. Kandidatenvorschlag beträgt unser Durchschnittswert
Vertragsangebot für jeden 4. interviewten Kandidaten
Einstellung
Ergebnisorientiertes Zahlungsmodell gemäß Schwierigkeitsgrad der Vakanz
Nachbesetzungsgarantie in der Probezeit, sollte es einmal nicht passen
- Nachhaltige Zufriedenheitsquote mit vermittelten Kandidaten von 99%
IHRE PERSONALBERATUNG FÜR INGENIEURE
Das können wir für Sie tun
Als professionelle Personalvermittlung für Ingenieure konnten wir bereits zahlreichen Unternehmen bei der Suche nach ihrem Perfect Match unter die Arme greifen. Folgende Engineering-Vakanzen haben wir dabei in den letzten Monaten besetzt:
- Vorstand für Planung und Bau, Branche: Bauwesen
- IT Solution Architect IoT, Branche: Medizintechnik
- Senior Consultant für Smart Factory, Branche: Automotive
- Leiter F&E, Branche: Mobilität
- Projektmanager Elektrotechnik, Branche: Raumfahrt
- Projektleiter Elektrotechnik, Branche: Bauindustrie
- Solution Designer Robotics, Branche: Elektronik
- Systems Architect, Branche: Elektronik
- Technical Lead Maschinenbau, Branche: Luftfahrt
- Systemingenieur Elektrotechnik, Branche: Luftfahrt
- FPGA Engineer, Branche: Elektronik
- Teamleiter Elektronikfertigung, Branche: Luftfahrt
- Entwicklungsingenieur, Branche: Medizintechnik
Im Folgenden sehen Sie nochmals einen Überblick über alle Branchen und Themenbereiche, in denen wir spezialisiert sind und Ihnen daher eine besonders kompetente Personalberatung bieten können.
Branchen- und themenübergreifende Tech- & IT-Expertise
Themen-Auswahl
Lernen Sie die Leistungen unserer Personalvermittlung für Ingenieure kennen.
KONTAKT
Finden Sie mit unserer Personalberatung für Ingenieure Ihren Perfect Match
Als Personalvermittlung und -beratung für Ingenieure wissen wir, worauf es bei der richtigen Ansprache dieser hochnachgefragten Experten ankommt. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und Erfahrung und streichen Sie schon bald bedeutende Vakanzen von Ihrer Liste. Was können Sie von uns außerdem erwarten?
Konsequente Spezialisierung auf Tech- & IT-Positionen aller Hierarchieebenen.
Kandidatenvorschläge durchschnittlich innerhalb von 14-30 Tagen.
Garantierte Win-win-Zusammenarbeit mit ergebnisorientierter Honorargestaltung.
Erfahrung mit Hidden Champions und namhaften Kunden aus dem Engineering.
Sie benötigen unsere Expertise als spezialisierte Personalvermittlung für Ingenieure? Kontaktieren Sie noch heute Florenz Klasen per Nachricht oder rufen Sie direkt an. Wir freuen uns auf Sie!
REFERENZEN
Was unsere Kunden begeistert
Weitere Firmen und Kontaktpersonen aus dem Engineering nennen wir Ihnen gerne auf Anfrage.
»Ein hohes Maß an Engagement und Konstanz, dabei angenehm pragmatisch und sehr kundenorientiert. Unserem Anspruch an hochkarätigen Profil-Vorschlägen wird bei TechMinds in ausgezeichneter Weise Rechnung getragen!«
Geschäftsführer, BHC GmbH in Stuttgart
»TechMinds ist sehr professionell und ergebnisorientiert. Sehr zufrieden mit dem Service, kann ich nur empfehlen. Vielen Dank, Nadine & Florenz!«
Geschäftsführer, CrowdDesk GmbH in Frankfurt
»Das Team hat super schnell Profile geliefert, die von sehr guter Qualität waren. Wir konnten unsere Stelle [Head of IT] innerhalb kürzester Zeit besetzen. Wir kommen gern wieder auf das Team zurück«
Leiterin Personal, Vita 34 AG, Leipzig
»Sehr hohe Kandidatenqualität, die in hoher Schlagzahl gefunden werden.«
SüdLeasing GmbH, Stv. Abteilungsleiter, Stuttgart
»Eine tolle Betreuung über den gesamten Prozess. Beginnend mit der Stellenbesprechung. Präsentation der Profile in Geschwindigkeit und Qualität gut, Kommunikation mit TechMinds einwandfrei. Sehr gerne werden wir wieder mit TechMinds zusammenarbeiten.«
Flaconi GmbH, Recruiting Manager, Berlin
»Wir waren auf der Suche nach einem Fullstack-Entwickler und hatten innerhalb weniger Tage bereits zwei ansprechende Kandidaten. Klar ist die Vermittlungsgebühr nicht wenig, aber sie ist marktgerecht. Also insgesamt sind wir sehr zufrieden und empfehlen TechMins jederzeit weiter!«
HR Manager, Media Partisans GmbH, Berlin
»Sehr professioneller, seriöser Recruiting Service! Haben uns enorm geholfen, kann ich jedem nur empfehlen«
Geschäftsführer, Elbstack GmbH, Hamburg
»Sehr angenehme und persönliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Kandidaten werden schnell vorgeschlagen, und die Kandidatenprofile passen meist sehr gut zur gesuchten Qualifikation. Vielen Dank an Herrn Klasen und sein Team, die nichts unversucht lassen, unsere Stellen zu besetzen.«
Geschäftsführer, Timme Hosting GmbH, Lüneburg
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