PERSONALVERMITTLUNG NÜRNBERG FÜR IT

Die Recruiting-Boutique für Tech & IT

Als Personalvermittlung in Nürnberg hat sich TechMinds auf das Recruiting und die Vermittlung von Tech- & IT-Führungskräften und Professionals spezialisiert. Schon seit etwa 2010 suchen Unternehmen in diesem Bereich händeringend qualifizierte Spezialisten. Die Zahl der Vakanzen ist hoch, Experten werden heiß umworben. TechMinds etabliert Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber auf dem Markt und vermittelt Ihre Vorteile an interessante Kandidaten.

Wir sorgen für passende Matches: Engagiert. Exzellent. Integer.

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ZIELGERICHTETE BERATUNG BEI TECHMINDS

Wie Sie unsere Personalvermittlung in Nürnberg unterstützt

In der IT-Branche sind die möglichen Kandidaten für eine zu besetzende Stelle rar gesät: Für etliche vakante Positionen gibt es schon rein potenziell nur eine Handvoll von Führungs- und Fachkräften, die dementsprechend sehr begehrt sind. Die Experten Ihrer Personalvermittlung in Nürnberg müssen somit alle Register ziehen und setzen auf sehr persönliche, wertschätzende Direktansprachen beim Recruiting. Wichtig dabei ist, dass sich die Kandidaten dabei keinesfalls bedrängt oder gar überrumpelt fühlen. Grundsätzlich sorgt unsere IT-Personalvermittlung in Nürnberg mit Engagement für exzellente Matches, die genau zu Ihren Anforderungen als Arbeitgeber passen.

Die fränkische kreisfreie Großstadt Nürnberg gehört zu den bayerischen Metropolen mit über 520.000 Einwohnern in der Stadt selbst, etwa 800.000 Einwohnern im Städteviereck Nürnberg, Fürth, Schwabach und Erlangen sowie rund 3,6 Millionen Einwohnern im gesamten Ballungsraum der Metropolregion. Nürnberg gilt als bayerisches Zentrum der Informations- und Kommunikationsindustrie. Weitere wirtschaftliche Schwerpunkte sind der Verkehr und die Logistik, die Leistungselektronik und die Energietechnologie. Bedeutende Industrieunternehmen und große Arbeitgeber der Metropolregion Nürnberg sind beispielsweise Bosch, Siemens, Leoni und der Diehl-Konzern.

2020 verzeichnete die Nürnberger Wirtschaft laut Positionsbestimmung 2020 eine historisch hohe Beschäftigungsrate und ein steigendes Bruttoinlandsprodukt, das Bände über die Innovations- und Wirtschaftskraft der Region spricht. Deutschlandweit ist Nürnberg hinsichtlich der Wirtschaftsleistung unter den Top Ten der größten Städte. Eine florierende und wachsende Wirtschaft bedeutet aber wiederum einen großen Bedarf an kompetenten und hochqualifizierten Fach- und Führungskräften – vor allem in wissensintensiven Bereichen. Diese sind seit Jahren Mangelware, deshalb stehen viele Unternehmen vor der schwierigen Aufgabe, im ‘War for Talents’ geeignete High-Potentials für den eigenen Betrieb zu finden. TechMinds bietet Ihnen als starker Partner an Ihrer Seite individuelle Recruiting-Strategien für Ihren Personalbedarf.

IHRE VORTEILE

Das ist TechMinds als Personalvermittler in Nürnberg

Engagiert.

Verkürzen Sie Ihre Time-to-Hire signifikant. 

Profitieren Sie von einem agilen und pragmatischen Headhunting-Ansatz. Erste Kandidatenvorschläge erhalten Sie in durchschnittlich 14-30 Tagen.

Exzellent.

Freuen Sie sich auf passende Kandidaten. 

Wir sind zu 100% auf Executive/Expert Tech-Headhunting spezialisiert. Mit festem Ansprechpartner und exklusiv für Sie rekrutierten Kandidaten.

Integer.

Integre Personalvermittlung in Nürnberg.

Sie erhalten transparente Einschätzungen: ob zu Marktlage oder Kandidaten. Profitieren Sie von authentischer Win-Win-Geschäftsbeziehung.

Lernen Sie TechMinds, Ihre Personalvermittlung in Nürnberg, besser kennen.

PERSONALVERMITTLUNG IN NÜRNBERG

Welche Vorteile Ihnen eine professionelle Recruiting-Boutique verschafft

Fach- und Führungskräfte sind nicht nur in Nürnberg absolute Mangelware. Gerade im IT- und Tech-Bereich, die für den Ausbau der Digitalisierung sowie New Work und Arbeit 4.0 verantwortlich sind, wird der Kampf um die Talente immer widriger. Die High-Potential-Knappheit produziert in vielen Unternehmen Vakanzen, die über einen längeren Zeitraum nicht besetzt werden können. Dafür gibt es drei primäre Gründe:

#1 Interne HR-Abteilungen sind überlastet. Kümmern sich auch in Ihren Unternehmen vor allem unternehmensinterne Personalberater um die Besetzung von spezialisierten Stellen? Diese Aufgabe kann schnell zu einem großen Problem und damit einer Belastung Ihres Unternehmens werden, denn: HR-Abteilungen haben in der Regel viele unterschiedliche Aufgaben – aber kaum Kapazitäten, um allen gerecht zu werden.

#2 HRler sind zu sehr auf den guten Ruf bedacht. High-Potentials, die die ideale Besetzung für Ihre Vakanz wären, befinden sich oftmals in festen Anstellungsverhältnissen und sind nicht auf der Suche nach einer neuen Herausforderung. Deshalb lautet die Devise: Abwerben! Hierbei zögern viele unternehmensinterne Recruiter, da Sie Sorge um das Image des Unternehmens haben.

#3 Die Direktansprache benötigt ausgeklügelte Strategien und viel Erfahrung. Ihre Vakanzen durch die eigene HR-Abteilung zu besetzen zu wollen birgt zudem das Problem, dass es den meisten unternehmensinternen Beratern nicht nur an einer ausgereiften, methodisch sicheren Strategie mangelt, sondern sich auch geringe Erfahrungswerte im Direct Sourcing abzeichnen.

Das kommt Ihnen bekannt vor? Keine Sorge, viele Unternehmen kennen diese Probleme nur zu gut. Die gute Nachricht: Sie sind bereits auf dem besten Wege, sich mit Hilfe einer professionellen Personalvermittlung in Nürnberg aus dem Teufelskreis der Vakanzen zu befreien. Auch wenn Sie kurzfristig erst einmal investieren müssen, lohnt sich eine Personalberatung in Nürnberg nicht nur mittel-, sondern auch langfristig: Mittelfristig sichert Ihnen TechMinds Ihre Konkurrenzfähigkeit, auf lange Sicht sogar Ihren unternehmerischen Erfolg, den Langzeit-Vakanzen massiv bedrohen.

Unsere Personalvermittlung in Nürnberg arbeitet ausschließlich mit erfahrenen Experten im Recruiting und begeistert interessante Kandidaten für Ihr Unternehmen und Ihre freien Stellen. Sie können sich sicher sein: Bei TechMinds ist Ihr Personalproblem in den besten Händen.

Davon profitieren Sie in der Zusammenarbeit mit TechMinds

Als professionelle und erfahrene Personalvermittlung in Nürnberg suchen wir innerhalb kürzester Zeit eine passende Besetzung für Ihre Vakanz in hochspezialisierten Bereichen. Unsere Personalberater arbeiten stets transparent, zuverlässig und kompetent und Sie profitieren von zahlreichen Vorteilen:

  • Unsere Personalvermittlung in Nürnberg legt großen Wert darauf, nicht nur Sie als Auftraggeber zufriedenzustellen, sondern auch Ihren potenziellen Kandidaten ein rundum gutes Gefühl zu vermitteln. Wir nehmen unsere Mittlerrolle zwischen beiden Parteien sehr ernst und kommunizieren Anforderungen, Bedürfnisse und Wünsche stets transparent.
  • Unser Direct Sourcing beeindruckt auch viel umworbene Fach- und Führungskräfte, denn geben uns nicht mit einer schablonenartigen Ansprache von der Stange zufrieden. Individuell und maßgeschneidert sprechen wir interessante Kandidaten für Sie an.
  • TechMinds kennt alle Strategien, die es zu einer erfolgreichen und zielführenden Kommunikation in der Personalvermittlung in Nürnberg braucht.
  • Unser ausgeklügeltes, KPI-basiertes Multi-Channel-Sourcing ist durch seine Agilität und methodische Ausgereiftheit unsere absolute Geheimwaffe für die Personalvermittlung in Nürnberg.
  • Gemeinsam mit Ihnen erstellen unsere Nürnberger Personalvermittler ein detailliertes Anforderungsprofil, das Ihre Vakanz im Unternehmen beschreibt. Wir berücksichtigen dabei natürlich Hard & Soft Skills, prüfen aber selbstverständlich auch den Cultural Fit des potenziellen neuen Mitarbeiters.
  • Ihre interne HR-Abteilung hat schon ohne aufwändiges Active und Direct Sourcing alle Hände voll zu tun. Als kompetente Personalvermittlung entlasten wir in Nürnberg Ihre unternehmensinternen Personalberater, die so endlich wieder Kapazitäten für andere wichtige Projekte haben.
  • Durch unser methodisch ausgereiftes Recruiting minimieren Sie Ihre Time-to-Hire maßgeblich und finden zeitnah einen passenden High-Potential für Ihre freie Stelle.
  • Wir wahren selbstverständlich Ihre Privatsphäre und gehen als Personalvermittlung in Nürnberg äußerst diskret vor. Bei uns sind Ihre firmeninternen Angelegenheiten sicher!
  • Um Ihnen tatsächlich nur passende Kandidaten zu präsentieren, sichten und prüfen wir vorab interessante Fach- und Führungskräfte auf Herz und Nieren.
  • TechMinds etabliert Sie als attraktiven Arbeitgeber. Vielleicht haben wir ja bereits vielversprechende High-Potentials in unserem unternehmenseigenen Netzwerk, der exakt auf Ihr Anforderungsprofil passt? Wir legen uns für Sie ins Zeug!

DAS ERWARTET SIE BEI TECHMINDS

Unsere Personalvermittlungs-Leistungen in Nürnberg

Anforderungsdefinition

  • Kennenlernen & Ihre Leistungspaket-Auswahl: Expert Search // Executive Search // Leadership Advisory
  • Methodisches Briefing-Gespräch mit Ihrem persönlichen, erfahrenen Tech-Recruiter

  • Spezifische Suchstrategieentwicklung für Sie und Einschätzung der Marktlage

KI-unterstützte Direktansprache

  • KI-unterstützte Multi-Channel-Suche sowie exklusive Direktansprache in internen & externen Netzwerken

  • Methodische Qualifikationsgespräche sowie Prüfung und Vorselektion durch Senior-Berater

  • Qualifizierte Kandidatenvorschläge mit TM-Kurzprofil, CV und Kompetenzmatrix

Agiles, digitales Vorgehen

  • Mittels digitaler, interaktiver Shortlist haben alle Projektmitglieder Zugriff auf sämtliche Informationen

  • Umsetzung Ihres Feedbacks im laufenden Projekt schnell und pragmatisch

  • Ihr persönlicher und erfahrener Tech-Personalberater steht Ihnen jederzeit zur Verfügung

Qualität & Quantifizierung

  • 78% Interview-Einladungsquote unserer vorgeschlagenen Kandidaten
  • 16,3 Tage bis zum 1. Kandidatenvorschlag beträgt unser Durchschnittswert

  • Vertragsangebot für jeden 4. interviewten Kandidaten

Einstellung

  • Win-win-basiertes Zahlungsmodell gemäß Schwierigkeitsgrad der Vakanz

  • Nachbesetzungsgarantie in der Probezeit, sollte es einmal nicht passen

  • Nachhaltige Zufriedenheitsquote mit vermittelten Kandidaten von 99%

HB + WiWO Auszeichnung TechMinds 2023

TECHMINDS: PERSONALVERMITTLUNG IN NÜRNBERG

Was ist denn das Besondere an der wirtschaftlichen Situation in Nürnberg?

Eine bundesweite Spitzenposition nimmt die Metropolregion Nürnberg bei der Marktforschung ein. Ein Drittel aller deutschen Marktforscher arbeitet hier. Auch die DATEV hat in Nürnberg ihren Hauptsitz. Hinzu kommen etliche Start-ups der neuen Medien. Bedeutende Forschungseinrichtungen sind das Fraunhofer-Institut, das Nokia Optical Center of Excellence, das IAB (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung) sowie das f-bb (Forschungsinstitut Betriebliche Bildung). Das EnCN (Energie Campus Nürnberg) bündelt die Energieforschung des Fraunhofer-Instituts, der Technischen Hochschule und der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg.

Bei dieser Bündelung von Fachkompetenz ist es verständlich, dass Nürnberg heute zu einem Innovationszentrum geworden ist, welches kaum etwas dringender sucht als IT-Fachkräfte. Diese finden bei Dienstleistern, in der Nürnberger Industrie (u. a. Maschinenbau, Elektrotechnik und Kfz-Teile), bei staatlichen Behörden wie der Bundesagentur für Arbeit, bei Mittelständlern oder innovativen Start-ups. Nürnbergs Industrie ist zudem stark wissensbasiert, mehr als 70 Prozent der verarbeitenden Gewerbe gehören den wissensintensiven Branchen an – das sind rund 25 Prozent mehr als im deutschen Durchschnitt.

Ein gemeinsames Problem aller Nürnberger Unternehmen ist inzwischen der Fachkräftemangel. Dieses Problem wird angesichts des rasanten Wachstums gerade der innovationsgetriebenen Wirtschaftszweige immer drängender. Einen Ausweg bietet TechMinds, der kompetente Headhunter für Nürnberg und Umgebung. Wir finden Fach- und Führungskräfte, mit denen Ihr Unternehmen wieder wachsen und neue Ideen realisieren kann.

ERFAHRUNG & EXPERTISE IN DER NÜRNBERGER PERSONALVERMITTLUNG

Welche Branchen und Stellen besetzt TechMinds?

Als Personalvermittlung in Nürnberg ist TechMinds in vielen verschiedenen Bereichen tätig und besetzt Stellen auf allen Stufen der Karriereleiter – vom hochmotivierten Junior bis hin zum erfahrenen C-Level-Management. Unsere branchenübergreifende Expertise für KMUs und Konzerne minimiert Ihre Time-to-Hire und sichert langfristig Ihren unternehmerischen Erfolg.

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Verschaffen Sie sich mit unserer Fachkompetenz und durchdachten Methodik einen Wettbewerbsvorteil.

Führungskräfte

Finden Sie mit der TechMinds Executive Search passende Persönlichkeiten für Ihr Management-Team.

IT Consultants

Schnittstellenfkt.

Gestalten Sie mit den passenden Beraterpersönlichkeiten die Digitale Transformation.

Entwickler & Ingenieure

Stellen Sie Software-Entwickler, Architekten und Ingenieure mit genau dem Know-how ein, das Sie suchen.

REFERENZEN & USE CASES

Hier haben wir erfolgreich besetzt (Auszug)

Software & IT

IT-Infrastruktur

IT Applications

ERP / SAP

PERSONALVERMITTLUNG IN NÜRNBERG

Der erste Schritt: Nehmen Sie Kontakt zu TechMinds auf

Sie sind auf der Suche nach qualifizierten und hochmotivierten Fach- und Führungskräften in Nürnberg? Wenn Sie einen kompetenten Partner für die Personalsuche benötigen, sollten Sie sich noch heute an TechMinds als Personalberatung in Bayern wenden.

TechMinds überzeugt …

  • mit fachspezifischer Expertise. Wir kennen Nürnberg als Wirtschaftsstandort wie unsere Westentasche und wissen genau, wo wir nach passenden High-Potentials für Ihr Unternehmen suchen müssen.
  • dank schneller Kandidatenvorschläge. Bei uns erhalten Sie erste Vorschläge bereits innerhalb von 14 bis 30 Tagen.
  • durch Überregionalität. Wir sind nicht nur in Nürnberg als Personalvermittlung tätig, sondern im gesamten DACH-Gebiet.
  • mit maßgeschneiderter Individualität. Wir passen unsere Personalsuche immer an Ihre individuellen Wünsche, Anforderungen und Bedürfnisse an.

Sie können sich eine Zusammenarbeit mit TechMinds vorstellen? Dann vereinbaren Sie doch direkt einen ersten Beratungstermin mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner Florenz Klasen.

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht oder Ihren Anruf!

REFERENZEN

Das sagen unsere Kunden

»Ein hohes Maß an Engagement und Konstanz, dabei angenehm pragmatisch und sehr kundenorientiert. Unserem Anspruch an hochkarätigen Profil-Vorschlägen wird bei TechMinds in ausgezeichneter Weise Rechnung getragen!«

Fachkräfte

»Danke für die außerordentliche schnelle und kompetente Betreuung! Die Profile waren alle sehr passend, die kennengelernten Kandidaten kompetent und die gesamte Abwicklung sehr professionell und angenehm.«

Führungskräfte

»Wir haben das erste mal mit TechMinds zusammenarbeitet und waren sehr zufrieden, weil wir mit ihrer Hilfe eine sehr anspruchsvolle IT-Stelle besetzen konnten. Vom ersten Briefing bis zum Abschluss eine sehr professionelle und unkomplizierte Arbeitsweise. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.«

Führungskräfte

»Unkomplizierte Zusammenarbeit, qualitative hochwertige Kandidatenauswahl, schnelle Bearbeitungszeit – kurzum: eine klare Empfehlung!«

Führungs- und Fachkräfte

»TechMinds ist sehr professionell und ergebnisorientiert. Sehr zufrieden mit dem Service, kann ich nur empfehlen. Vielen Dank, Nadine & Florenz!«

C-Level

»Eine tolle Betreuung über den gesamten Prozess. Beginnend mit der Stellenbesprechung. Präsentation der Profile in Geschwindigkeit und Qualität gut, Kommunikation mit TechMinds einwandfrei. Sehr gerne werden wir wieder mit TechMinds zusammenarbeiten.«

C-Level & Fachkräfte

»Sehr zügige & passende Vermittlung - vielen Dank!«

C-Level & Fachkräfte

»Wir waren auf der Suche nach einem Fullstack-Entwickler und hatten innerhalb weniger Tage bereits zwei ansprechende Kandidaten. Klar ist die Vermittlungsgebühr nicht wenig, aber sie ist marktgerecht. Also insgesamt sind wir sehr zufrieden und empfehlen TechMins jederzeit weiter!«

Fachkräfte

»Das Team hat super schnell Profile geliefert, die von sehr guter Qualität waren. Wir konnten unsere Stelle innerhalb kürzester Zeit besetzen. Wir kommen gern wieder auf das Team zurück«

Führungskräfte

»Sehr hohe Kandidatenqualität, die in hoher Schlagzahl gefunden werden.«

Fachkräfte

»Sehr angenehme und persönliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Kandidaten werden schnell vorgeschlagen, und die Kandidatenprofile passen meist sehr gut zur gesuchten Qualifikation. Vielen Dank an Herrn Klasen und sein Team, die nichts unversucht lassen, unsere Stellen zu besetzen.«

C-Level & Fachkräfte
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Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Wachstum und Effizienz zu steigern. Schneller, besser und nachhaltiger als irgendjemand anderes. Wir tun dies, indem wir sie mit hochqualifizierten Führungskräften und Professionals zusammenführen.

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STANDORTE

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BEWERTUNGEN

HB + WiWO Auszeichnung TechMinds 2023
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